Калькулятор рабочих дней (без выходных и праздников)
Выберите начальную и конечную даты, при необходимости включите субботу или воскресенье как рабочие, и добавьте даты праздников для исключения. Возвращает рабочие дни, выходные дни и праздники отдельно.
- Рабочих дней
- 23
- Выходных дней
- 8
- Праздничных дней
- 0
- Всего дней
- 31
Как это работает
Почему важен подсчёт рабочих дней
Дедлайны проектов, сроки договоров, расчётные периоды зарплаты и планирование отпусков используют «рабочие дни», а не календарные. Обещание доставки «через 30 рабочих дней» с понедельника реально составит 42 календарных дня, потому что выходные не учитываются. Путаница между этими понятиями приводит к пропуску сроков и спорам по договорам.
В российском законодательстве (ТК РФ) многие сроки исчисляются в рабочих или календарных днях. Исковая давность, сроки уведомлений, ответы на претензии — всегда проверяйте, указаны ли «дни» как рабочие или календарные в договоре или нормативном акте.
Почему настройка выходных важна
Большинство стран использует субботу-воскресенье как выходные, но это варьируется. В ряде стран Ближнего Востока выходные — пятница-суббота. В некоторых отраслях (розница, общепит) суббота является рабочим днём.
Переключатели позволяют отмечать субботу или воскресенье как рабочие дни по отдельности. Можно настроить: только пн–пт (по умолчанию), шестидневная неделя (включить субботу), или только воскресенье выходной (снять галочку с воскресенья).
Как использовать список праздников
Вставьте список дат в формате ГГГГ-ММ-ДД (ISO 8601). Разделители — запятые, пробелы или переносы строк. Каждая указанная дата будет исключена из подсчёта рабочих дней, если она приходится на рабочий день.
Российские нерабочие праздничные дни 2026 года (ориентировочно): 2026-01-01, 2026-01-02, 2026-01-03, 2026-01-04, 2026-01-05, 2026-01-06, 2026-01-07, 2026-01-08, 2026-02-23, 2026-03-09, 2026-05-01, 2026-05-11, 2026-06-12, 2026-11-04. Точный производственный календарь ежегодно утверждается Правительством РФ.
Праздники не включаются автоматически, потому что (а) они различаются по стране, региону и году, (б) некоторые организации соблюдают дополнительные корпоративные выходные дни.
Частые вопросы
›Начальная и конечная даты включены?
Да. Если обе даты рабочие, обе считаются. Если договор считает только дни между датами (исключительно), вычтите 2 из результата.
›Почему праздники не добавляются автоматически?
Праздники сильно различаются по стране, региону и году. Автоматическое включение рискует вычесть праздники, не применимые к вашей юрисдикции. Ручное добавление оставляет вас в контроле.
›Можно ли использовать это для международных договоров?
Да — но убедитесь, что обе стороны согласны с тем, какие праздники считать. В международных договорах часто указывают «рабочие дни как наблюдается в [город] [страна]» во избежание неоднозначности.
›Что если праздник приходится на выходной?
Он не считается дважды. Если 1 января — четверг и праздник, он учитывается как праздник. Если 7 января — воскресенье, алгоритм правильно считает его как один день (выходной), а не два.
›Как это работает для шестидневной рабочей недели?
Отметьте «Суббота — рабочий день». Калькулятор будет считать пн–сб рабочими днями и исключать только воскресенья и указанные праздники.
›Каков максимальный диапазон дат?
Сотни лет минимум. Браузер обрабатывает арифметику дат до ±100 миллионов дней от 1970 года.
›Можно ли экспортировать список рабочих дней?
Не в виде скачивания, но можно скопировать отображаемые цифры. Для пошагового списка дней удобнее использовать электронную таблицу (Excel, Google Sheets).
›Данные покидают браузер?
Нет. Всё выполняется локально; ничего не отправляется на сервер.
Похожие инструменты
Обновлено: